第一筆交易，送出一個未來首輪選秀權（原時空是2015年樂透保護，這個時空是2017年樂透保護，因為這個時空76人隊的2015年首輪簽和2013年首輪簽、次輪簽已經(jīng)被送到開拓者隊，換回2012年6號簽，選擇王志宇）和現(xiàn)金補償（約$150萬，用于平衡薪資），得到熱火隊在2012年首輪第27順位選中的阿內(nèi)特·莫爾特里簽約權，魔術提供的交易特例（無實際球員）。

其目的是賭莫爾特里潛力：莫爾特里在大學時期展現(xiàn)出色運動能力（場均16.4分10.5籃板），希望其成為替補內(nèi)線答案。

但原時空已經(jīng)證明了，76人隊豪賭失敗。

第二筆交易，送出安德烈·伊戈達拉（全明星前鋒）、已培養(yǎng)一年的潛力中鋒武切維奇、莫里斯·哈克利斯（原時空的2012年首輪15號秀），換取安德魯·拜納姆（全明星中鋒，湖人），接手賈森·理查德森（射手，魔術），結(jié)果豪賭安德魯·拜納姆健康失敗。

王志宇雖然祭獻了雙商和感情，但還保留著理智和求勝心，怎能容許這樣不利于他和76人隊的情況發(fā)生？

因為王志宇的影響，這個時空，2012年休賽期，76人隊管理層的操作很簡單。

其一與今年的新秀球員王志宇（首輪6號秀）、凱爾·約納斯（首輪15號秀）、賈斯廷·漢密爾頓（次輪45號秀）簽約。

賈斯廷·漢密爾頓的合同和原時空一樣，1年底薪美元，且是部分保障。

次輪秀和首輪秀的差距還是太大了！

雖然次輪秀的薪資理論無上限，但nba是商業(yè)聯(lián)盟，且nba球隊若是真的特別看中一個球員怎會放任他跌落到次輪？

其二為合同到期的約迪米克斯和路易斯威廉姆斯提供資質(zhì)報價，并分別以3年800萬美元（超過原時空同期的2年300萬美元）和3年1800萬美元（超過原時空同期的3年1575萬美元）與他們續(xù)約成功。

本小章還未完，請點擊下一頁繼續(xù)閱讀后面精彩內(nèi)容！

之所以約迪米克斯和路易斯威廉姆斯的續(xù)約合同都超過原時空同期，是因為76人隊提供資質(zhì)報價后所帶來的連鎖反應。

原時空約迪米克斯和路易斯威廉姆斯被76人隊放棄后，兩人分別加盟湖人、老鷹，他們兩人離隊后的個人數(shù)據(jù)和球場價值均超越了76人時期，再次印證了76人隊管理層的有眼無珠。

不過，這個時空，76人隊給約迪米克斯和路易斯威廉姆斯提供的合同都是前載型合同（合同總薪資額不變）。

前載型合同（球隊避稅專用）：年薪逐年遞減，適用于球隊當前薪資空間充裕，未來可能觸發(fā)奢侈稅的情況。

其三是特赦掉1999年狀元秀埃爾頓·布蘭德的剩余大合同，釋放薪資空間。

這是原時空中76人隊管理層在2012年夏天唯一正確的操作。

埃爾頓·布蘭德雖然油箱中還有一定的油，但是近2000萬的年薪明顯值不了了。

2011年nba因勞資糾紛停擺，新達成的勞資協(xié)議中引入了一個一次性條款——特赦條款。

這個條款允許每支球隊在2011-12賽季至2015-16賽季之間的任意一個休賽期，裁掉一名在2011年7月1日之前簽約的球員。

特赦的關鍵在于：被裁球員的工資仍需由原球隊全額支付，但該工資將不再計入球隊的工資帽和奢侈稅計算中。

這給了球隊清理“毒藥合同”、騰出薪資空間的寶貴機會。

因為特赦掉隊內(nèi)薪資最高的埃爾頓·布蘭德，且沒有引入安德魯·拜納姆（2012-13賽季薪資1688.9萬美元），接手賈森·理查德森（2012-13賽季薪資580萬美元）的原因，哪怕76人隊與約迪米克斯、路易斯威廉姆斯以高于原時空同期的價格續(xù)約，76人隊2012-13賽季的總薪資支出也只有美元，和原時空的美元相差無幾。

這個總薪資支出位于nba聯(lián)盟2012-13賽季的中游（第13位，原時空第14位），未超過奢侈稅線。

2012-13賽季，nba的窮鬼線為4933萬美元，工資帽為5804萬美元，奢侈稅線為7030萬美元。

nba的工資帽是軟工資帽，有很多方式可以超過，比如：伯德條款、中產(chǎn)特例、交易特例、底薪特例、新秀特例等。

喜歡nba：重塑防守榮光請大家收藏：（）nba：重塑防守榮光

a