第327章:在分工之前,先密談
到師父那邊坐定,兩人喝茶。搜索本文首發(fā)看書娃先聊些閑話。
過了一會兒,才切入正題。
師父問:“到那邊報到,感覺怎么樣?”
我笑笑:“報到還不是一片形勢大好?領(lǐng)導(dǎo)鼓勵,大家歡迎,但今晚找陳秀敏了解了一下情況,真實情況還是比較復(fù)雜。”
“你說說,我對衛(wèi)生局內(nèi)部情況也不是很熟悉?!?
我把陳秀敏告訴我的復(fù)述了一遍。
師父聽完,望著我問道:“那你怎么打開局面?”
我匯報道:“首先獲得一把手的支持,找花局長好好談一次心?!?
師父點點頭:“對的?;ㄊ且叩娜耍隙〞С帜??!?
我再說:“工作進行重新分工。我或者陳秀敏來管后勤。這一塊原來歸曹再升管?!?
師父說:“不能由陳秀敏管,你要直接管,殺伐一定要果斷點。”
我點頭,接著談第三點:
“去了之后,先到二級機構(gòu)走一遍,了解情況,特別想找一二個跟曹再升走得近的什么院長、副院長,找出他們的問題,處分一兩個?!?
師父皺起眉頭,問道:“這個要慎重,下面院長副院長有問題,長期以來沒有得到處理,證明花枝芳反腐不力。她會同意嗎?”
我說:“紀檢組長陳堅強是蕭書記的親信,我找他出面去做這件事。許諾如果我接任局長,就會調(diào)開曹再升,讓他來接任常務(wù)副局長。”
師父搖頭:“你太急進了,這個事要暫緩。先不處理二級單位的領(lǐng)導(dǎo),可讓陳組長先查,誰有問題,你和花局長約談這些人。先他們先夾著尾巴做人。
這樣就削弱了曹再升的力量。他們不敢輕舉妄動。處不處理,要讓花局長走后,你再決定動手。”
還是師父老練,我笑道:
“您指導(dǎo)得對。就先形成一種壓力,一種氣氛,再慢慢下手?!?
“對。你把后勤管起來,先從這方面突破。目前找花局長就只要求管后勤。這也是個正當要求?!?
我點點頭,再說道:“我和熊十辨聯(lián)系好了,他大約在五六月過來?!?
師父說:“這個也可以緩緩?!?
“緩緩?”
“對。一切都要水到渠成。我先問你一個問題,新去的陳組長到二級單位去走了一遍嗎?”
我搖頭道:“不清楚?!?
師父說:“你明天一定要弄清楚。”
我點點頭。
師父這才說:“你明天弄清楚之后,如果他沒有下基層,你就邀他一起走一遍。下面二級單位也有紀檢組。
你是常務(wù)副局長,了解整個情況,他是紀檢組長,了解下面的紀檢工作。”
我雙手抱拳拱了拱:“師父高明?!?
師父說:“你目前就做兩件事,一是向花局長匯報,要求管后勤,二是下基層走一趟,最后是與陳組長一起去。
其他事,包括十辨來不來,暫時不要提。
事多,不可能全做。事急,更只能緩行。
具體怎么操作,就只能由你定決了,我只談個原則性意見?!?
我感嘆道:“還是師父深謀熟慮。當二把手的要顧及一把手的面子。目前只是鎮(zhèn)住對手,漸漸削弱對方的威信。一定要等花局長走了之后才下手?!?
師父贊賞道:“對?;ň珠L只求平安過渡。你則需要積蓄力量,不可輕舉妄動?!?
交談至此,我覺得基本上可告一段落了。端起茶杯喝茶,心想,不知那些打牌的走了沒有。
如果沒走,回去也尷尬。便打了一個電話給憶蘭。
接通之后,我說:“這么晚了,你應(yīng)該下碗面條給你們同事吃吧,補充點能量繼續(xù)戰(zhàn)斗,要熱情一點?!?
連師父在一旁聽著都笑了。
她說:“只打完這一盤了。半個小時就可以結(jié)束?!?
我只好再坐。
兩人又天南海北地聊起來。